CDI - Responsable de Coordination Technique

Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Basé(e) à Ollioules, vous êtes rattaché(e) à la direction de l'industrie qui assure la conception et la production des systèmes navals et des navires armés.

En tant que responsable de Coordination Technique votre rôle sera le suivant :
1.       Mettre en place la coordination technique du projet :
- Contribuer en amont à l'élaboration de la cession interne et à l'Enoncé des Travaux (EDT)associé sur les aspects techniques et calendaires (énumération des livrables, planning associé..)
- Consolider le planning d'ensemble des livrables contractuels selon le contrat ou la cession interne et l'EDT associé
- Contribuer à la définition et à la mise en place du montage industriel du projet : définition des lots de production de leur périmètre d'exigence par version, et identification des risques associés
- Consolider et transmettre les éléments des plans d'acquisition par lot au Chef de Projet
- Identifier les interfaces entre les lots du projet

2. Réaliser la coordination technique du projet :
- Consolider les plannings détaillés de chaque lot en veillant à la coordination éventuelle avec d'autres projets, le « versionning » du référentiel de développement, des arrêtés d'équipement et des arrêtés de spécification.
- Assurer, avec les Ingénieurs Qualité, les réunions de lancement de chacune des versions logiciel.
- Alerter la Direction des Projets et l'Ingénieur Qualité sur les risques et leurs impacts en cas de difficulté de bonne fin des arrêtés d'équipement, des arrêtés de spécification, des générations de code d'interface, de dysfonctionnement des CCB, de mise en gestion de configuration.
- Coordonner l'ensemble des lots de Production et de service pour satisfaire les engagements de l'EDT du contrat/cession interne :
- Surveiller la progression de réalisation de chaque lot et décider en cas de dérive, d'appliquer des mesures correctives en accord avec le Chef de Projet
- S'assurer du respect des engagements inter lots (techniques et calendaires) et décider en cas de dérive, d'appliquer des mesures correctives en accord avec le CdP
- Mettre en évidence le plus tôt possible les difficultés techniques et calendaires propres au lot ou communes à plusieurs lots :
- Proposer au CdP et mettre en place des actions correctives et revoir/adapter le plan de développement en conséquence en accord avec le CdP
- Arbitrer les différents entre lots qui n'ont pas d'impact sur les coûts et délais
- Mettre en place si nécessaire, des Groupes de travail ou séminaires techniques à thème
- Coordonner les analyses des demandes d'évolution technique du client. Coordonner la prise en compte technique et calendaire des demandes d'évolution client
- Animer l'activité de Gestion de configuration
- Vérifier les livraisons aux clients et partenaires (en particulier les documents d'ingénierie système amont et aval)
- Participer à la clôture du projet :
- Participer au bilan projet (retour d'expérience pour chaque lot)Assurer la coo

Profil

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, vous disposez d’une expérience à minima de 5 années vous ayant permis de développer des compétences en animation de groupe et management d'équipe. Ainsi qu’en Management de projet, estimation des coûts, gestion de contrat.
Diplomate, vous recherchez le travail en équipe dans le respect d’un processus exigeant. Curieux(se), vous êtes aussi force de proposition et pleinement impliqué(e) sur vos projets.
Enfin votre niveau d'anglais est courant et vous permet de communiquer avec aisance autant à l'oral qu'à l'écrit.

Détails