Naval Group lance sa campagne de recrutement d’alternants 2018, plus de 300 postes à pourvoir !

02.05.2018

L’alternance, un tremplin vers l’emploi

Acquérir une première expérience professionnelle et apprendre des seniors, c’est structurant dans le parcours d’un jeune. C’est pourquoi nous favorisons l’insertion professionnelle par l’alternance et les stages. Notre promesse : accompagner vers l’emploi en développant les compétences métiers et le savoir-être en entreprise.

Les étudiants rejoignent un groupe investi dans la transmission des connaissances. Accompagné par un tuteur certifié l’alternant.e, membre à part entière de l’équipe, se voit confier des missions et des objectifs clairs avec un niveau d’autonomie suffisant pour réussir. En fin de cursus, l’alternant.e participe à notre programme « objectif emploi ». Là, nous lui proposerons un coaching personnalisé pour l’aider dans ses recherches.

Nos recrutements concernent 221 métiers, répartis sur des fonctions de production (ingénierie, pilotage de production, nucléaire, mécanique, électronique…) et des fonctions support (informatique produits, communication, ressources humaines, finances, achats…) du bac pro au bac + 5.

Les projets complexes ne vous font pas peur ? L’innovation est votre moteur ?

Rejoignez nos équipes et participez à la grande aventure du naval de défense !

Postulez sur https://www.naval-group.com/fr/talents/nos-offres/liste-des-offres/

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